15 de septiembre de 2004
 

 

Conjuran huelga en Mexicana de Aviación

El Economista, México, 15 de septiembre de 2004.

La Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA) aceptó la oferta de Mexicana de Aviación de otorgarles un aumento de tres por ciento directo al salario y 2.9 en prestaciones para un global del 5.9 por ciento, con lo que se evitó la huelga programada para el último minuto del 15 de septiembre.

El secretario general de ASSA, Arturo Aragón Sosa, dijo que esta madrugada concluyeron las negociaciones por revisión salarial y contractual, las cuales calificó como satisfactorias, aunque no del todo benéficas para las mil 400 sobrecargos que prestan su servicio en esa empresa.

En entrevista explicó que existe un rezago en materia de salarios en la industria aérea en general, pero que debido a la situación financiera de las empresas es imposible que éstas otorguen mejores aumentos salariales.

El dirigente dijo que tanto el sindicato como Mexicana de Aviación ponderaron la necesidad de conservar la fuente de trabajo, debido a que a escala internacional las compañías aéreas hacen recorte de personal, toda vez que no se presentó la recuperación de la industria que se esperaba para este año.

Entre las prestaciones que se verán favorecidas con el citado incremento figuran el mejor pago para las horas nocturnas de trabajo, más días de aguinaldo y el incremento hasta diez becas de estudios anuales, con un monto de 11 mil pesos cada una, precisó.

Aragón Sosa comentó que de haber iniciado la huelga se hubieran visto afectados 500 vuelos diarios y presentado perdidas económicas para miles de usuarios, tanto a nivel nacional como internacional.

Agregó que entre los principales argumentos de la empresa para no otorgar un mejor aumento figuran la inflación en el sector aéreo, que elevó en forma significativa los gastos de operación de las líneas, así como la urgente aplicación de recursos en gastos y costos.

Anunció que en las próximas horas acudirá junto con el representante de la empresa a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social para depositar este acuerdo, luego de que ambas partes lo suscribieron.

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