3 de noviembre de 2004
 

 

Huelga en la VW

La Crónica de Hoy, México, 2 de noviembre de 2004.

EFE en Francfort - Más de 15 mil empleados del fabricante automovilístico alemán Volkswagen se adhirieron a una huelga de aviso en varias plantas de Alemania occidental para exigir mejores condiciones salariales y seguridad en el empleo.

En la planta de Braunschweig, en el Estado federado de Baja Sajonia, unos 600 empleados del turno de noche se concentraron ante la entrada de la planta para protestar contra los planes de la empresa de congelar los salarios en los próximos dos años.

En la fábrica de VW en Braunatal, en el Estado federado de Hesse, otros 300 trabajadores pararon la producción y los sindicatos anunciaron que otros tres mil le seguirán durante la jornada de hoy en las cadenas de montaje de Emden Wolfsburg y Salzgitter.

Los influyentes sindicatos del metal IG-Metall y representantes del consorcio automovilístico tenían previsto reanudar hacia el mediodía las negociaciones, que concluyeron sin resultados la semana pasada y que ya ocasionaron huelgas de aviso el viernes anterior.

aumento salarial. El comité de empresa de VW pide un incremento salarial de 2%, rechazando la congelación salarial para los dos próximos años, y la garantía de mantener los 103 mil puestos de trabajo en las seis plantas del grupo en Alemania occidental.

El jefe de personal del consorcio, Peter Hartz, no ha descartado la reducción de la plantilla si continúan las huelgas al asegurar que "si no podemos aplicar nuestros planes, el número de puestos de trabajo de Volkswagen, retrocederá drásticamente en los próximos años".

Fuentes sindicales dijeron que los paros laborales tuvieron lugar durante varias horas en las fábricas de Braunschweig, Emden, Salzgitter (Estado federado de Baja Sajonia) y Kassel (Hesse), aunque no se informó de altercados en la producción.

Los sindicatos exigen seguridad de empleo y han rebajado su petición de incremento salarial del 4 al 2%, pero la dirección del fabricante pide una congelación salarial para los dos próximos años y ha amenazado veladamente con una elevada eliminación de empleo para los próximos años si ahora no se llega a un acuerdo.

Estos conflictos laborales en la sede de Wolfsburg son los primeros en esta empresa desde 1995.

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