Pide STPS abatir litigios con prevencion de conflictos laborales

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México, 26 Oct (Notimex).- El secretario del Trabajo y Previsión Social, Francisco Javier Salazar Sáenz, propuso abatir la cultura del litigio para dar paso a la de prevención del conflicto laboral, ya que el fin de la justicia no es la destrucción, sino la restauración.

El funcionario federal advirtió en un comunicado que la justicia laboral debe responder a una cultura mucho más amplia y compleja que el litigio o la defensa a ultranza de posiciones irreductibles.

Ante trabajadores de la JFCA y de la Profedet, subrayó que además de la ley, la justicia debe orientar, difundir, prevenir y resolver diferencias en las relaciones laborales, anteponiendo el conocimiento de derechos y responsabilidades.

Al clausurar el Diplomado de Actualización en Derecho Procesal del Trabajo, que se impartió a los trabajadores de la Junta Federal del Conciliación y Arbitraje (JFCA) y de la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet), el funcionario los convocó a efectuar unidos sus tareas.

Ello, dijo, con el propósito de que cada uno "desde nuestra trinchera, trabajemos firmes en el cabal cumplimiento de nuestro deber, con honestidad y eficacia, para alcanzar nuestros objetivos fundamentales de justicia social y bien común".

En el acto, efectuado en la sede de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), afirmó que la justicia es una expresión de la verdadera solidaridad humana, condición indispensable para darle sentido a la democracia y para hacer posible que la sociedad alcance una vida plena.

Salazar Sáenz recordó que en el actual régimen se ha privilegiado la promoción de las formas idóneas para resolver las diferencias laborales por la vía de la conciliación.

Destacó que tanto los trabajadores como los empleadores deben estar seguros de que la JFCA, la Profedet y la STPS son instituciones de calidad que escucharán y atenderán sus demandas, y que los orientarán en el estricto cumplimiento de la ley.

Para ello, agregó, se requiere de personas preparadas y de la infraestructura que soporte las nuevas capacidades, y lo hasta ahora hecho debe ser el punto de partida para incrementar la cantidad y la calidad de esas acciones.

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