jueves , 4 diciembre 2025

Encuesta: Seguridad y salud en el trabajo en Cuba

El estudio busca visibilizar las condiciones reales de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) de la clase trabajadora cubana, con énfasis en el sector no estatal y trabajo por cuentapropia, en un contexto político y social complejo que limita acceso a derechos básicos.

Informe-Encuesta-SST-Cuba-2025

 

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Resumen Ejecutivo

La encuesta, realizada entre abril y junio de 2025 por la Asociación Sindical Independiente de Cuba (ASIC) y la Asociación Cubana de Trabajadores Autónomos y Emprendedores (ACTAE), recogió 444 respuestas en distintas provincias y sectores, con énfasis en el sector no estatal y el trabajo por cuenta propia. El objetivo fue documentar las condiciones reales de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) en Cuba.

Hallazgos principales

  • Capacitación deficiente: 82% nunca ha recibido formación en SST.
  • Percepción distorsionada: Trabajadores confunden enfermedades comunes (gripes, hipertensión, diabetes) con enfermedades laborales.
  • Factores de riesgo críticos:
    • Falta de equipos de protección personal (52,5%).
    • Estrés laboral y sobrecarga psicosocial (28,8%).
    • Deficiencias en infraestructura e higiene (18%).
  • Seguridad vial en traslados: 83% percibe aumento de accidentes, vinculados a malas condiciones de vías y vehículos, falta de señalización y jornadas extenuantes.
  • Desconfianza institucional: Más del 95% no confía en las instituciones estatales ni percibe inversión social en SST.
  • Trabajo infantil forzado: Persisten las “escuelas en el campo”, que exponen a menores a trabajos agrícolas y de limpieza bajo coerción política.
  • Débil sindicalización efectiva: 57% no pertenece a ningún sindicato; solo un 12% se afilia a sindicatos independientes.

Conclusiones

El panorama es crítico y estructuralmente deficiente: baja capacitación, carencia de protección, riesgos psicosociales elevados, accidentes crecientes en traslados, instituciones sin credibilidad, mínima inversión social y prácticas laborales coercitivas con menores. La protección de los trabajadores en Cuba se encuentra gravemente comprometida.

Recomendaciones clave

  • Crear un Programa Nacional de SST con metas, presupuesto y cronograma.
  • Fortalecer un sistema de inspección laboral independiente y con recursos.
  • Garantizar libertad sindical y negociación colectiva.
  • Implementar un plan de emergencia en seguridad vial laboral.
  • Dotación inmediata de EPP, capacitación periódica, transparencia en estadísticas y acceso a servicios de salud ocupacional.
  • Prohibir el trabajo infantil y las “escuelas en el campo”.

Llamado internacional

Se exhorta a organizaciones pertinentes a intervenir de manera firme y coordinada para garantizar que el Estado cubano cumpla sus compromisos internacionales en materia de derechos laborales y salud ocupacional.